关于报送2022年度述职报告的通知

各部门、各单位：

为做好2022年度部门及个人考核工作，现将2022年度述职报告报送工作通知如下：

一、部门述职报告

各部门、各单位根据学校2022年度工作要点及部门工作职责对本部门2022年度工作进行自查自评，形成年度述职报告。述职报告内容如下：

1.教学单位：党建与思政、教学与科研工作、专业及课程建设、师资队伍建设、校企合作、就业工作、学生管理、创新性工作及其他重点工作、不足之处与改进方向。

2.党政机构、教辅单位：常规工作、重点工作、亮点及创新性工作、不足之处与改进方向。

二、个人述职报告

个人围绕部门工作要点及岗位职责对本人2022年度履行岗位职责情况和工作实绩进行总结，形成年度述职报告。述职报告内容如下：

围绕德、能、勤、绩、廉五个方面，总结不足之处与改进方向。重点是“德”和“绩”的表现。

德：是指思想政治素质和个人品德、职业道德、社会公德等方面的表现。

能：是指履行岗位职责的业务素质、能力以及接受培训的情况。

勤：是指责任心、工作态度、工作作风等方面的表现。

绩：是指完成工作的数量、质量、效率及取得的成效。

廉：是指廉洁自律等方面的表现。

三、撰写要求

1.字数要求

教学单位字数控制在3000字左右，党政机构和教辅单位字数控制在2500字左右，个人述职报告控制在2000字左右。

2.排版要求

排版请采用word版格式，标题使用宋体小二号加粗，结构层次序数依次用“一、”“（一）”“1.”“（1）”标注，第一层用黑体三号字、第二层用楷体三号字、第三层和第四层用三号仿宋体字。页边距上37mm，下35mm，左28mm，右26mm，行距固定值28，日期及有关数据一律使用阿拉伯数字。

3.时间要求

12月24号下午5点前。

4.提交方式及联系人

部门及中层干部述职报告：以部门为单位将本部门及本部门中层干部的述职报告打包发送至指定邮箱。文件命名方式示例：人力资源部2022年度述职报告；人力资源部王辉2022年度述职报告。

一般教职工述职报告：提交至本部门。

报送邮箱：1271997505@qq.com

联系人：杜晶晶

人力资源部             

2022年12月21日